שאלה בהקשר של דיני עבודה-וותק.

[FARKASH7]

עזבתי מקום עבודה מסויים וחזרתי אליו לאחר תקופה מסויימת ויש לי שאלה לגבי הוותק

בבקשה רק תשובה וודאית מאנשים עם ידע או נסיון, לא נראה לי, ולא דוד שלי.

האם וותק במקום עבודה מסוים נמחק מיד עם ההתפטרות או שיש איזושהי תקופה שבמקרה שאני חוזר למקום העבודה לא איבדתי את הוותק?

אם כן מה אורך התקופה הזאת?

אם לא באסה לי.

הצלחתי למצוא בגוגל את מבוקשי, למי שמעוניין:

http://www.hashavim.co.il/article.aspx?Wrld=1&category=61&Artid=591

אפשר לנעול.

[michaelr]

נמחק באופן אוטומטי !

הרבה מהחברות בארץ מפטרים אנשים על ימין ועל שמאל אחרי תקופה מסויימת רק בשביל שהם יוכלו "לאפס" להם את הוותק או בשביל שלא תיהיה להם את הזכות לקבל קביעות משהו בסגנון.

למיטב ידעתי תקופה שבין שנתיים ומעלה

[Computer24hr]

במידה ועבדת אצל מעביד, עזבת ו/או פוטרת זה לא רלוונטי כרגע.

וחזרת בתוך החודש הרי שתקופת תחילת העבודה המצויינת בתלוש עדיין טובה עבורך (מצויין שם התאריך הישן).

במידה וישנו הפרש של חודש (לדוגמא עבדת ללא תלוש) הרי שאתה צריך להסביר בבית המשפט וכו'... את הסיבה לכך אם כי החוק הוא לטובתך.

החוק לפי מיטב זכרוני מאפשר לעובד לחזור לאחר תקופת צינון 3 חודשים או חצי שנה אני לא זוכר בוודאות.

אך אם מדובר בזמן קצר כפי שציינתי חודש הרי שזה יראה כתחבולה של המעביד בעיני כולם.